Loading ...

Job content

Klaar voor een nieuwe uitdaging als HR Verantwoordelijke? Dagelijks zal je in tandem werken met de Payroll Officer en HR Officer om het lokale HR beleid van de firma in Waregem verder uit te stippelen.

Hierbij heb je volgende verantwoordelijkheden:

  • Je houdt de vinger aan de pols op de werkvloer en bent het aanspreekpunt voor de werknemers;
  • Je analyseert de bestaande HR processen en optimaliseert deze;
  • Zowel hard als soft HR maken deel uit van jouw takenpakket. Je bent iemand die ook graag nog zelf operationeel te werk gaat en mee rekruteert, maar ook betrokken wordt op strategisch vlak;
  • Met jouw HR kennis adviseer je de managers omtrent HR vraagstukken;
  • Je neemt onderwerpen als persoonlijke ontwikkeling en veranderingsprocessen voor je rekening. Zo breng je coachingsnoden in kaart, beheer je de budgetten van de HR afdeling, etc.;
  • Je treedt in overleg met werknemersorganisaties;
  • Daarnaast stippel je ook het comp & ben beleid van de firma verder uit. Je implementeert deze ook.

Je zal rapporteren aan de CEO en CFO.


Onze klant is een nichespeler in textielsector. Een echt familiebedrijf waarbij een hechte sfeer voorop staat. Om het HR beleid van de firma naar een hoger niveau te tillen, zoeken we een nieuwe HR Verantwoordelijke, met doorgroeiperspectieven tot HR manager en later tot HR director. We zoeken een ambitieuze HR professional met een sterk strategisch denkvermogen en groeipotentieel.


Klaar voor een nieuwe uitdaging als HR Verantwoordelijke? Dagelijks zal je in tandem werken met de Payroll Officer en HR Officer om het lokale HR beleid van de firma in Waregem verder uit te stippelen.

Hierbij heb je volgende verantwoordelijkheden:

  • Je houdt de vinger aan de pols op de werkvloer en bent het aanspreekpunt voor de werknemers;
  • Je analyseert de bestaande HR processen en optimaliseert deze;
  • Zowel hard als soft HR maken deel uit van jouw takenpakket. Je bent iemand die ook graag nog zelf operationeel te werk gaat en mee rekruteert, maar ook betrokken wordt op strategisch vlak;
  • Met jouw HR kennis adviseer je de managers omtrent HR vraagstukken;
  • Je neemt onderwerpen als persoonlijke ontwikkeling en veranderingsprocessen voor je rekening. Zo breng je coachingsnoden in kaart, beheer je de budgetten van de HR afdeling, etc.;
  • Je treedt in overleg met werknemersorganisaties;
  • Daarnaast stippel je ook het comp & ben beleid van de firma verder uit. Je implementeert deze ook.

Je zal rapporteren aan de CEO en CFO.


We zijn op zoek naar iemand met minstens 6 jaar ervaring in een gelijkaardige functie (bij voorkeur als HR Business Partner), die klaar is voor de volgende carrièrestap. leidinggevende ervaring is geen vereiste. Je bent iemand die gedreven is en bereid is om op termijn door te groeien in de functie. We zoeken dus iemand die zich op lange termijn wil engageren.

  • Je bent eenHR generalist en hebt ervaring met soft en hard HR;
  • Je beschikt over een vlotte kennis van zowel Nederlands als Frans, voor een vlotte communicatie met je collega’s en andere instanties zoals Forem;
  • Minimum een bachelor denkniveau;
  • Goede kennis vansociale wetgeving en Comp & Ben;
  • Je staat stevig in je schoenen en bent een echte motivator. Je neemt projecten actief in handen en hebt een passie voor optimalisatie;
  • Bovenal ben je een communicatief vlot persoon en altijd toegankelijk voor een goede babbel met de collega’s op de werkvloer. Zo weet je wat er speelt binnen de firma.


Waar mag jij op rekenen als HR verantwoordelijke?:

  • Je komt terecht in een echt familiebedrijf met hoge anciënniteitsgraad;
  • Een werkgever die ook sterk inzet op een goede sfeer op de werkvloer;
  • Gratis lunch tijdens de middag in het gezellige bedrijfsrestaurant;
  • Bedrijfswagen;
  • Hospitalisatieverzekering;
  • Groepsverzekering;
  • 40 uren werkweek, met werkuren van 8u tot 17u;
  • 35 verlofdagen (3 weken collectief verlof in zomervakantie, en 1.5 week tussen Kerst en Nieuwjaar);
  • Voltijdse tewerkstelling;
  • Een opleiding op maat en doorgroeiperspectieven;
  • Bovenal een functie met verantwoordelijkheid en waar je echt jouw stempel op kan drukken.
Loading ...
Loading ...

Click to apply for free candidate

Apply

Loading ...
Loading ...

SIMILAR JOBS

Loading ...
Loading ...